清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”
清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”
清风头条|武陵源区:理论实务“双驱动 ” 充电赋能“增才干”红网时刻(shíkè)新闻记者 聂千川 株洲报道
当下(dāngxià)正值高考,可以说是全国最重要的选拔人才现场。
对湖南的高考作文题(全国一卷),人民日报微博(wēibó)解读其主题(zhǔtí)为“民族魂”。
就在高考前两天,“民族魂”在株洲(zhūzhōu)具象化了。
▲6月5日,在湖南(húnán)株洲举办的(de)AES100发动机研制工作总结会上拍摄的该型发动机。(图源:新华社)
6月5日在湖南株洲举办的AES100发动机研制工作总结会宣布,这(zhè)款发动机已(yǐ)获颁生产许可证,这也(yě)意味着,从研发走向了批量生产。
AES100发动机是我国第一型完全自主创新研制、具有当代国际先进水平的1000千瓦级民用涡轴发动机,突破了“卡脖子(qiǎbózi)”技术(jìshù),意义重大,也引发了众多媒体关注(guānzhù)。
▲“名校学子(xuézǐ)走进制造名城”专场招聘会现场。
而(ér)从深层次看,研发的“发动机”是人才,城市发展的活力,也在(zài)人才。
上个月,智联招聘联手泽平宏观发布《中国(zhōngguó)城市人才吸引力排名:2025》。百强榜上,株洲位列第60位,在湖南(húnán)仅次于(jǐncìyú)长沙。这已是株洲连续6年入选“中国最具人才吸引力百强城市”。
作为三线城市,株洲吸引人才的(de)“密码”是什么?
能吸引(xīyǐn)人才的,首先是岗位。对株洲而言,产业是最大的依仗。
株洲是国家“一五”“二五”时期重点建设的八大工业城市之一。如今,在(zài)全部的41个工业行业大类中,株洲拥有37个。湖南五大国家先进制造业集群(jíqún),株洲独占两个(liǎnggè)。
中车株机、中车株洲所、中国航发南方工业公司、株洲硬质合金(yìngzhìhéjīn)集团、株洲北斗产业园……这些在行业(hángyè)内名声响亮、与“大国重器”紧密关联的企业或园区,对青年才俊具有很大(hěndà)的吸引力。
据株洲市人才发展中心统计(tǒngjì),中车株机、中车株洲所(suǒ)等主机企业人才净流入量,近三年增长208%。
90后李(lǐ)加强是山东临沂人(línyírén),清华大学博士毕业后,他放弃北上广深一线城市的工作机会,毅然来到中国航发湖南动力机械研究所工作。
他说:“这里的岗位与我的博士研究方向高度一致,让(ràng)我有‘来了就能干、干了就能行(néngxíng)’的信心。”
▲大学生走进“制造名城”株洲(zhūzhōu)。
中车株洲所董事长李东林(dōnglín)介绍:“我们设立了‘新型实验室’,建立了‘人才特区’,近三年(jìnsānnián),吸引了4000多名大学生加入。”
目前,中车(zhōngchē)株洲所形成了一支(yīzhī)包括300多名博士在内的万人工程师团队。
产业集群如同人的肌体(jītǐ),不仅有大动脉,也有毛细血管。
瞪羚企业是指成长性和(hé)创新性很强的企业。2013年,株洲领湖南风气之先,开启认定首批(shǒupī)瞪羚企业。
十多年培育的(de)结果,目前株洲的国家重点“小巨人”企业密度,居(jū)全国第一。
“我来株洲办公司前,从没离开北方超过1个月。”北京人(rén)王智权介绍,他和团队(tuánduì)成员虽不是湖南人,但看中株洲的产业配套和政策(zhèngcè)支持。
王智权和3位清华校友在株洲高新区成立(chénglì)湖南清皓普众科技有限公司,株洲给予“一站式”服务。两年多来(duōlái),公司实现多项齿科修复(xiūfù)材料从“0”到“1”的国产替代,月销售额近400万元。
▲清华大学博士王智权分享在株洲的(de)创业经历。
目前,株洲有66个国家级创新平台、496个省级创新平台、324个市级创新平台,加上产业实力(shílì),成为很多青年(qīngnián)人才的逐梦之地。
株洲市人才发展中心提供的(de)数据,2021年(nián),来株洲就业的大学生为6300人左右;2023年,这一数字增加到11700人;2024年,攀升到了(le)14000余人。
全市(quánshì)户籍人口也实现由负转正,成为人口净流入城市。
人才留下来,除了岗位(gǎngwèi)合适和事业前景,待遇是绕不开的话题。
薪酬水平,对单位和个人而言(éryán),都是比较重要的(de)“机密”。我们不妨从第三方平台来观察。
▲朝气蓬勃的株洲(zhūzhōu)轨道交通产业。
6月(yuè)5日,记者(jìzhě)在国内最大招聘网站之一——智联招聘上检索“轨道交通(guǐdàojiāotōng)”,再选择“株洲”,系统筛选出了16类工程师岗位,招聘方大多为民营企业。
其中,15类(lèi)工程师(gōngchéngshī)起薪在8000元以上,只有1类起薪在5000元以上。比如复合材料(fùhécáiliào)工程师,开出的月薪为8000-16000元。
一般来说,分析招聘岗位薪酬水平,中位数比平均数(píngjūnshù)更具意义。
这(zhè)16类工程师岗位,月薪中位数(zhōngwèishù)只有1类在7500元,其余15类全部在1万元以上(其中8家(jiā)在1.2万元以上),最高的中位数达2.5万。
今年2月28日,国内(guónèi)一家211高校官网发布中车(zhōngchē)株机2025届春季校园招聘信息,其中介绍了“工程技术人员”岗位薪酬水平。
本科生转正第一年年薪12万(wàn)-20万,硕士生(shuòshìshēng)为15万-25万;博士生则为25万-35万,还有安家费(ānjiāfèi)25万(包含政府给予的10万元安家补贴)。
这与今年2月网友(wǎngyǒu)“@松露巧克力”在网上晒出的中车株机面试体验基本吻合。她说,“第一年(dìyīnián)大概能有20万左右的收入。”
▲中车株机的生产车间(chējiān)。
体现薪酬“含金量”的重要(zhòngyào)参数之一是房价收入比,即住房价格与家庭年收入(niánshōurù)之比。
据媒体报道,2024年深圳的房价收入比为(wèi)34.9,在全国居前;株洲为4.3,成为购房负担(fùdān)最轻的城市之一。
株洲市(zhūzhōushì)住建局发布的数据显示,2024年(nián)株洲市新建商品住房网签成交均价为5589元/平方米。
比如前面提到的李加强博士,在(zài)株洲工作3年就买了房子。
人才流失率,也能(néng)为待遇水平提供参考。
据株洲市人才发展中心统计(tǒngjì),全市轨道交通(guǐdàojiāotōng)产业高学历人才流失率,从2021年的超过30%,下降到2024年的2.9%。
▲在北大,株洲的企业现场推介(tuījiè)。
历史上,株洲被称为“火车拖来的城市”,这也意味着,是(shì)靠大量(dàliàng)移民发展起来的。
国家发改委城市和小城镇改革发展中心原主任(zhǔrèn)李铁说,从全球城市发展规律来看,开放程度越(yuè)高,外来人口越多,城市越具有活力。
株洲市人社局对10大重点产业链26家样本(yàngběn)企业(qǐyè)的统计显示,2021年(nián)至2024年,这些企业共招聘非株洲籍外来人员1.37万人次,占其新招人员的59.77%。
其中,35岁及以下年轻人占非株洲(zhūzhōu)籍外来人员的比例,从2021年的77.34%提高到(dào)2024年的87.37%。
▲4月16日,湖南省第二届职业技能大赛(dàsài)在株洲开幕。
近年来,株洲从政策等层面,不断用“真金白银(jīnbáiyín)”提升人才待遇。
最近三年,全市发放人才奖补资金超2.9亿元。其中,对“卡脖子”核心技术(héxīnjìshù)人才(团队),最高综合资助提高至(zhì)2000万元;连续9年开展科技(kējì)领军人才评选,对入选者给予资金支持。
还比如,建成人才公寓(gōngyù)9700余套,青年驿站11家……
统计(tǒngjì)公报显示,2024年株洲的(de)GDP增长5.5%,增速排全省前三。
这背后(bèihòu),离不开人才活力的因素。
5月21日,株洲(zhūzhōu)首颗自研自造卫星在酒泉卫星发射中心成功(chénggōng)发射升空。
这颗卫星不仅承载着株洲的科技(kējì)野望,还镌刻着第四届株洲市青年人才集体婚礼50对新人(xīnrén)的浪漫情书。
“在株洲落户的(de)决定,让我的事业和爱情一同起飞了!”参加集体婚礼的三一集团算法工程师黄(huáng)晶晶说。
“株洲智造”与“株洲温度”一同升空,是(shì)这座城市用浪漫方式,表达(biǎodá)对人才重视的注脚。
为了吸引人才,株洲不仅提供“硬(yìng)支持”,也努力做足“软引力”。
每年,株洲市主要领导(lǐngdǎo)化身“推介官”,组织全市用人单位走进国内(guónèi)一流高校作推介,同时开展(kāizhǎn)名校学子走进制造名城等活动,真心诚意“请”人才。
近几年的“520”,株洲市委书记(shìwěishūjì)、市长都以“大家长”身份,为青年人才(réncái)举办集体婚礼。四年来,共为200对新人证婚。
▲5月20日,第四届株洲(zhūzhōu)青年(qīngnián)人才集体婚礼举行,株洲市委书记曹慧泉,市委副书记、市长陈恢清现场为新人证婚。
青年科技之星巡游倡导“追(zhuī)科技星”;为劳动模范和先进工作者举行专场音乐会;在全省率先设立工匠日(rì)……株洲不断营造尊崇各类人才的(de)氛围。
一位从技校毕业的焊接冠军说:“在株洲,技术(jìshù)工人(gōngrén)和科学家一样受尊重。”
在青年人才眼里,物质条件固然重要,但不是选择城市的(de)唯一标准。
株洲很硬核,也不缺“文艺(wényì)范”。
马拉松、厂(chǎng)BA、航空嘉年华、神农庙会(huì)等活动贯穿全年,文艺巷、钟鼓岭夜市等网红打卡地让“工业风”与“烟火气”交融。
▲株洲(zhūzhōu)举办青年沙龙。
正如留学归来选择(xuǎnzé)株洲的上海交通大学博士李坚所说:“这里不像他乡(xiāng),更像家乡,没有大城市的‘长安米贵、居大不易’,生活成本低,幸福指数高,妥妥的一座(yīzuò)‘宝藏城市’。”
当株洲造卫星掠过北纬28°的天空(tiānkōng)时,地面(dìmiàn)控制中心大屏展示着情书在太空的轨迹。
这个诗意场景,似乎在讲述(jiǎngshù)一个道理:想形成人(rén)才磁场,除了政策大力支持,需要有充足的“事业线”,以及城与人的情感共鸣。
红网时刻(shíkè)新闻记者 聂千川 株洲报道
当下(dāngxià)正值高考,可以说是全国最重要的选拔人才现场。
对湖南的高考作文题(全国一卷),人民日报微博(wēibó)解读其主题(zhǔtí)为“民族魂”。
就在高考前两天,“民族魂”在株洲(zhūzhōu)具象化了。
▲6月5日,在湖南(húnán)株洲举办的(de)AES100发动机研制工作总结会上拍摄的该型发动机。(图源:新华社)
6月5日在湖南株洲举办的AES100发动机研制工作总结会宣布,这(zhè)款发动机已(yǐ)获颁生产许可证,这也(yě)意味着,从研发走向了批量生产。
AES100发动机是我国第一型完全自主创新研制、具有当代国际先进水平的1000千瓦级民用涡轴发动机,突破了“卡脖子(qiǎbózi)”技术(jìshù),意义重大,也引发了众多媒体关注(guānzhù)。
▲“名校学子(xuézǐ)走进制造名城”专场招聘会现场。
而(ér)从深层次看,研发的“发动机”是人才,城市发展的活力,也在(zài)人才。
上个月,智联招聘联手泽平宏观发布《中国(zhōngguó)城市人才吸引力排名:2025》。百强榜上,株洲位列第60位,在湖南(húnán)仅次于(jǐncìyú)长沙。这已是株洲连续6年入选“中国最具人才吸引力百强城市”。
作为三线城市,株洲吸引人才的(de)“密码”是什么?
能吸引(xīyǐn)人才的,首先是岗位。对株洲而言,产业是最大的依仗。
株洲是国家“一五”“二五”时期重点建设的八大工业城市之一。如今,在(zài)全部的41个工业行业大类中,株洲拥有37个。湖南五大国家先进制造业集群(jíqún),株洲独占两个(liǎnggè)。
中车株机、中车株洲所、中国航发南方工业公司、株洲硬质合金(yìngzhìhéjīn)集团、株洲北斗产业园……这些在行业(hángyè)内名声响亮、与“大国重器”紧密关联的企业或园区,对青年才俊具有很大(hěndà)的吸引力。
据株洲市人才发展中心统计(tǒngjì),中车株机、中车株洲所(suǒ)等主机企业人才净流入量,近三年增长208%。
90后李(lǐ)加强是山东临沂人(línyírén),清华大学博士毕业后,他放弃北上广深一线城市的工作机会,毅然来到中国航发湖南动力机械研究所工作。
他说:“这里的岗位与我的博士研究方向高度一致,让(ràng)我有‘来了就能干、干了就能行(néngxíng)’的信心。”
▲大学生走进“制造名城”株洲(zhūzhōu)。
中车株洲所董事长李东林(dōnglín)介绍:“我们设立了‘新型实验室’,建立了‘人才特区’,近三年(jìnsānnián),吸引了4000多名大学生加入。”
目前,中车(zhōngchē)株洲所形成了一支(yīzhī)包括300多名博士在内的万人工程师团队。
产业集群如同人的肌体(jītǐ),不仅有大动脉,也有毛细血管。
瞪羚企业是指成长性和(hé)创新性很强的企业。2013年,株洲领湖南风气之先,开启认定首批(shǒupī)瞪羚企业。
十多年培育的(de)结果,目前株洲的国家重点“小巨人”企业密度,居(jū)全国第一。
“我来株洲办公司前,从没离开北方超过1个月。”北京人(rén)王智权介绍,他和团队(tuánduì)成员虽不是湖南人,但看中株洲的产业配套和政策(zhèngcè)支持。
王智权和3位清华校友在株洲高新区成立(chénglì)湖南清皓普众科技有限公司,株洲给予“一站式”服务。两年多来(duōlái),公司实现多项齿科修复(xiūfù)材料从“0”到“1”的国产替代,月销售额近400万元。
▲清华大学博士王智权分享在株洲的(de)创业经历。
目前,株洲有66个国家级创新平台、496个省级创新平台、324个市级创新平台,加上产业实力(shílì),成为很多青年(qīngnián)人才的逐梦之地。
株洲市人才发展中心提供的(de)数据,2021年(nián),来株洲就业的大学生为6300人左右;2023年,这一数字增加到11700人;2024年,攀升到了(le)14000余人。
全市(quánshì)户籍人口也实现由负转正,成为人口净流入城市。
人才留下来,除了岗位(gǎngwèi)合适和事业前景,待遇是绕不开的话题。
薪酬水平,对单位和个人而言(éryán),都是比较重要的(de)“机密”。我们不妨从第三方平台来观察。
▲朝气蓬勃的株洲(zhūzhōu)轨道交通产业。
6月(yuè)5日,记者(jìzhě)在国内最大招聘网站之一——智联招聘上检索“轨道交通(guǐdàojiāotōng)”,再选择“株洲”,系统筛选出了16类工程师岗位,招聘方大多为民营企业。
其中,15类(lèi)工程师(gōngchéngshī)起薪在8000元以上,只有1类起薪在5000元以上。比如复合材料(fùhécáiliào)工程师,开出的月薪为8000-16000元。
一般来说,分析招聘岗位薪酬水平,中位数比平均数(píngjūnshù)更具意义。
这(zhè)16类工程师岗位,月薪中位数(zhōngwèishù)只有1类在7500元,其余15类全部在1万元以上(其中8家(jiā)在1.2万元以上),最高的中位数达2.5万。
今年2月28日,国内(guónèi)一家211高校官网发布中车(zhōngchē)株机2025届春季校园招聘信息,其中介绍了“工程技术人员”岗位薪酬水平。
本科生转正第一年年薪12万(wàn)-20万,硕士生(shuòshìshēng)为15万-25万;博士生则为25万-35万,还有安家费(ānjiāfèi)25万(包含政府给予的10万元安家补贴)。
这与今年2月网友(wǎngyǒu)“@松露巧克力”在网上晒出的中车株机面试体验基本吻合。她说,“第一年(dìyīnián)大概能有20万左右的收入。”
▲中车株机的生产车间(chējiān)。
体现薪酬“含金量”的重要(zhòngyào)参数之一是房价收入比,即住房价格与家庭年收入(niánshōurù)之比。
据媒体报道,2024年深圳的房价收入比为(wèi)34.9,在全国居前;株洲为4.3,成为购房负担(fùdān)最轻的城市之一。
株洲市(zhūzhōushì)住建局发布的数据显示,2024年(nián)株洲市新建商品住房网签成交均价为5589元/平方米。
比如前面提到的李加强博士,在(zài)株洲工作3年就买了房子。
人才流失率,也能(néng)为待遇水平提供参考。
据株洲市人才发展中心统计(tǒngjì),全市轨道交通(guǐdàojiāotōng)产业高学历人才流失率,从2021年的超过30%,下降到2024年的2.9%。
▲在北大,株洲的企业现场推介(tuījiè)。
历史上,株洲被称为“火车拖来的城市”,这也意味着,是(shì)靠大量(dàliàng)移民发展起来的。
国家发改委城市和小城镇改革发展中心原主任(zhǔrèn)李铁说,从全球城市发展规律来看,开放程度越(yuè)高,外来人口越多,城市越具有活力。
株洲市人社局对10大重点产业链26家样本(yàngběn)企业(qǐyè)的统计显示,2021年(nián)至2024年,这些企业共招聘非株洲籍外来人员1.37万人次,占其新招人员的59.77%。
其中,35岁及以下年轻人占非株洲(zhūzhōu)籍外来人员的比例,从2021年的77.34%提高到(dào)2024年的87.37%。
▲4月16日,湖南省第二届职业技能大赛(dàsài)在株洲开幕。
近年来,株洲从政策等层面,不断用“真金白银(jīnbáiyín)”提升人才待遇。
最近三年,全市发放人才奖补资金超2.9亿元。其中,对“卡脖子”核心技术(héxīnjìshù)人才(团队),最高综合资助提高至(zhì)2000万元;连续9年开展科技(kējì)领军人才评选,对入选者给予资金支持。
还比如,建成人才公寓(gōngyù)9700余套,青年驿站11家……
统计(tǒngjì)公报显示,2024年株洲的(de)GDP增长5.5%,增速排全省前三。
这背后(bèihòu),离不开人才活力的因素。
5月21日,株洲(zhūzhōu)首颗自研自造卫星在酒泉卫星发射中心成功(chénggōng)发射升空。
这颗卫星不仅承载着株洲的科技(kējì)野望,还镌刻着第四届株洲市青年人才集体婚礼50对新人(xīnrén)的浪漫情书。
“在株洲落户的(de)决定,让我的事业和爱情一同起飞了!”参加集体婚礼的三一集团算法工程师黄(huáng)晶晶说。
“株洲智造”与“株洲温度”一同升空,是(shì)这座城市用浪漫方式,表达(biǎodá)对人才重视的注脚。
为了吸引人才,株洲不仅提供“硬(yìng)支持”,也努力做足“软引力”。
每年,株洲市主要领导(lǐngdǎo)化身“推介官”,组织全市用人单位走进国内(guónèi)一流高校作推介,同时开展(kāizhǎn)名校学子走进制造名城等活动,真心诚意“请”人才。
近几年的“520”,株洲市委书记(shìwěishūjì)、市长都以“大家长”身份,为青年人才(réncái)举办集体婚礼。四年来,共为200对新人证婚。
▲5月20日,第四届株洲(zhūzhōu)青年(qīngnián)人才集体婚礼举行,株洲市委书记曹慧泉,市委副书记、市长陈恢清现场为新人证婚。
青年科技之星巡游倡导“追(zhuī)科技星”;为劳动模范和先进工作者举行专场音乐会;在全省率先设立工匠日(rì)……株洲不断营造尊崇各类人才的(de)氛围。
一位从技校毕业的焊接冠军说:“在株洲,技术(jìshù)工人(gōngrén)和科学家一样受尊重。”
在青年人才眼里,物质条件固然重要,但不是选择城市的(de)唯一标准。
株洲很硬核,也不缺“文艺(wényì)范”。
马拉松、厂(chǎng)BA、航空嘉年华、神农庙会(huì)等活动贯穿全年,文艺巷、钟鼓岭夜市等网红打卡地让“工业风”与“烟火气”交融。
▲株洲(zhūzhōu)举办青年沙龙。
正如留学归来选择(xuǎnzé)株洲的上海交通大学博士李坚所说:“这里不像他乡(xiāng),更像家乡,没有大城市的‘长安米贵、居大不易’,生活成本低,幸福指数高,妥妥的一座(yīzuò)‘宝藏城市’。”
当株洲造卫星掠过北纬28°的天空(tiānkōng)时,地面(dìmiàn)控制中心大屏展示着情书在太空的轨迹。
这个诗意场景,似乎在讲述(jiǎngshù)一个道理:想形成人(rén)才磁场,除了政策大力支持,需要有充足的“事业线”,以及城与人的情感共鸣。












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